德國的雙元制，也稱為德國的學徒制，是一種職業培訓模式。它將實際工作和學習相結合，培養學生獲得職業技能和知識。在學習期間，學生還能擁有可觀的薪資收入。因此，該學習模式在德國十分熱門，深受德國各行各業各年齡段人士的青睞。

德國雙元制教育優勢

1. 免學費：無學費、無學籍注冊費。

2. 享受補貼：職業培訓期間享津貼。

3. 保就業：完成培訓考取職業資格證書后，可與實習企業簽訂正式的勞動合同。

4. 可升學：完成培訓可申請德國大學，免德福、免APS審核。

5. 可移民：根據德國移民法，在德國連續工作五年，可申請德國永居。

何謂雙元制教育？

所謂雙元，是指受訓者必須經過兩個場所的培訓。

其中，一元是指職業學校，主要向學生傳授與職業有關的專業知識；另一元是企業或公共事業單位等校外實訓場所，主要讓學生在企業里接受職業技能方面的專業培訓。

這種模式在德國的企業中應用很廣，近幾年也被中國的一些企業借鑒采用。

雙元制根據培訓職業的不同，培訓年限通常為兩年至三年半。一般情況下，培訓生每周有三至四日在企業學習其培訓職業的實踐和手工技能，此外培訓生每周還要在職業學校學習8到12課時的課程。

培訓的費用由企業和國家共同承擔，企業每月向培訓生發放酬金，國家則承擔職業學校的開支。

雙元制教育分類

德國的雙元制主要分為兩種：一種是Duale Ausbildung，即雙元制職業培訓；另一種是Duale Studium，即雙元制大學教育。

Duale Ausbildung也稱公司內部培訓，在職業學校學習職業所需的理論基礎知識，在培訓公司跟著師傅進行實操，每月獲得企業支付的津貼。畢業獲得德國IHK或者HEK職業資格證書，以及職業學校的畢業證書，屬于非學歷教育。

Duales Studium是進入大學學習，大學學習與公司實踐交替進行，畢業后獲得學位證書，甚至還能在此基礎上獲得培訓學位，屬于學歷教育。